Как повысить свой потенциал или достижение целей через коучинг.

Достижение целей через коучинг

Я думаю, не секрет, что в каждом человеке есть скрытый потенциал и способности для достижения сверхординарных целей, и этот потенциал скрыт внутри самого человека. Я в своей работе, как коуч-консультант помогаю людям раскрыть их собственный потенциал, сменить кривые парадигмы на работающие, и открыть новые возможности личностного и профессионального роста.

Первое и очень важное. Коуч – это специалист, который верит в людей. Причем вера эта начинается с веры в самого себя - в собственные силы, в собственный потенциал, в собственную способность достигать того, что важно, находить нестандартные решения. Только веря в себя, ты можешь видеть все это в других и помогать расцветать талантам человека. И эта вера, постоянно подтверждаемая личным опытом, постепенно срастаясь со знанием, становиться формулой: " Я верю, что я могу" = "Я знаю, что я могу".

 Второе и не менее важное, очень тесно взаимосвязанное с первым - доверие к миру. Вера в то, что мир поддерживает нас, когда мы идем СВОИМ путем. Мы знаем: все, что приходит в нашу жизнь имеет глубокий смысл и нужно только уметь его увидеть, осознать, осмыслить, научиться использовать.

И из этого - третье - осознанность. Через осознание - полная ясность относительно того, что я делаю. Как я это делаю. О чем я думаю. Что я чувствую и зачем мне все это надо?

 Следующее (четвертое) тоже вытекает из предыдущего: коуч  верит, что внутри каждого человека есть ответы на волнующие его вопросы, есть решения тем задачам, которые возникают. Соответственно коуч, претворяет в жизнь принцип, о котором говорил еще Сократ: " Каждый человек знает истину. Я выступаю в роли повивальной бабки, позволяя этой истине родиться!"

Коуч знает,  что мир меняется вокруг него только тогда, когда он, коуч, меняется сам. Коуч знает, что каждый человек обладает удивительной силой, способной изменить его самого и может пробудить такую же силу в другом человеке.

Итак, что же приносит в жизнь коучинг? Коучинг привносит желание обрести дремлющую внутри каждого силу. И начать двигаться к своим целям, руководствуясь своей внутренней мудростью.  Отказавшись от подсказок "специалистов в области, как правильно жить". Коучинг, как бы это не пафосно звучало, позволяет, как минимум соприкоснуться со своей истиной.

Это же касается и организации. Когда в организацию приходит коучинг, появляется там и смысл - не просто бизнес ради денег; и начинают использоваться скрытые ранее ресурсы; и  гораздо большее число сотрудников испытывают настоящее удовольствие от своей работы.

Поэтому сегодня все больше компаний перенимают технологию и философию коучинга. Эффективность данного метода позволяет не ограничиваться знаниями коуча  (наставника), а развиваться, опираясь на собственную уникальность сотрудника. Так же эффективность этого метода в том, что ответственность лежит не на коуче, а на самом консультируемом и в этом случае, человек будет сам выкладываться, так как он сам сделал этот выбор, он не был навязан со стороны.

В связи с выше сказанным, коучинг - это шанс для каждого человека и  для всех нас вместе стать лучше, сделать свою жизнь осмысленной и счастливой.